91科技集团凭借在党建工作中的创新发展,在由中宣部党建网、中国文化管理协会主办,中国文化管理协会企业文化管理专业委员会承办的“企业微党课”原创作品征集展播活动中,两部作品都荣获了首批“企业微党课优秀作品”奖。


 

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图为:91科技集团原创作品《党支部吹起奋斗前进的集结号》获奖证书


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图为:91科技集团原创作品《党建“核动力”成91金融企业发展新引擎》获奖证书

 

91科技集团凭借在党建工作中的创新发展,在由中宣部党建网、中国文化管理协会主办,中国文化管理协会企业文化管理专业委员会承办的“企业微党课”原创作品征集展播活动中,两部作品都荣获了首批“企业微党课优秀作品”奖。

 

      本次作品征集活动源于习近平总书记作出的重要指示强调:“两学一做”学习教育是推进思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手,是全面从严治党的基础性工程,要坚持不懈抓下去,落实好“两学一做”学习教育常态化制度化各项举措。

 

      在获奖作品《党支部吹起奋斗前进的集结号》中,介绍了91科技集团党组织的成立与发展,以及定期开展“民主生活会”、参观抗战纪念馆等主题党日活动。同时,党组织发展不仅为企业发展带来了政治引领和先进文化,还为企业解决管理难题,通过建立“学习型组织”和党员生活会等线下学习基地,把党的“前进”精神与“红色”文化相结合,抓党建,建工会,促团建,形成“三位一体”独特的非公企业文化,使得企业员工思路更清晰、思想更统一、工作目标更明确。

 

      在H5微场景制作作品《党建“核动力”成91金融企业发展新引擎》中,通过激昂的音乐,以及生动的文字和图片,介绍了91科技集团党建工作,对党支部党建教育、践行社会责任,以及为实现“造血”式精准扶贫而开展的多项活动进行了生动展示。

 

      以党建促企业发展 实现党建与公司发展双赢

 

      91科技集团坚持推进“两学一做”常态化制度化,并与企业文化相融合,运用“党建+”思维,以新思路、新机制、新手段谋划和推进企业非公党建工作,推公党建工作与企业核心业务、企业文化建设、青年成长、社会就业、精准扶贫等工作有机融合,增加了非公党建的内涵和外延。“党建+”是强化党的政治引领功能、统筹推进各项工作的重要抓手,在丰富党建工作的基本内涵、扩大党建工作的覆盖面与影响力等方面起到了积极作用。

 

      关于党建工作对企业品牌和形象效应的提升,许泽玮表示,党建工作是一个窗口,能让更多用户直观的了解你,从而判断这家企业可靠、安全、值得信任。可以说党建工作成为了91科技集团发展的“红色引擎”,只有把党建工作做好,企业的大船才会有充足的马力,才能行稳致远。

 

      “民营企业需要思想意识的统一,这样才能劲儿往一处使。”许泽玮曾在接受媒体采访时说,企业员工是由不同年龄段,不同专业,不同职业背景的人组成,都要在一个体系里工作,在这种差异化中如何做到统一思想,党建就是最好的方式。91科技集团的团队活动、交流等很多都是以党支部、团支部、工会的名义去做,这样非常高效,使整个团队流动性更低,凝聚力更强,工作积极性更高。

 

      91科技集团坚持开展党建工作不仅促进了企业发展,也获得了北京市西城区先进基层党组织、北京市社会领域优秀党建活动品牌、北京非公企业履行社会责任单位、北京市非公经济组织党建示范单位、全国基层党建创新论坛暨基层党建创新典型案例奖等荣誉,并被央视《新闻联播》、中共中央国家机关工委官网《紫光阁》、北京电视台《北京新闻》、《北京日报》、《人民日报》《光明网》、《中华工商时报》等重要媒体报道。

 

      2016年7月1日,许泽玮作为唯一一位互联网企业党组织代表,参加了庆祝中国共产党成立95周年大会,现场聆听习近平总书记的重要讲话。2017年10月,作为9名基层代表唯一的党员企业家代表,许泽玮参加国新办举行的优秀基层年轻党员代表中外记者见面会活动。2018年1月4日,北京卫视首播“2017北京榜样”颁奖典礼,许泽玮凭借将党建在企业发展中的创新活用,促进企业发展,践行社会责任,为实体经济服务,最终荣获“2017北京榜样”年榜人物。2018年1月23日,许泽玮以北京市人大代表身份参加北京市十五届人民代表大会第一次会议,并提出50余项建议案。

 

      未来,91科技集团继续开展多种党建活动,加强党建作为公司思想意识建设核心的作用,为企业扎实党建思想基础。正如许泽玮所言,党建工作已成为91科技集团发展的“红色引擎”,只有把党建工作做好,企业的大船才会有充足的马力,才能行稳致远。

 

91科技集团原创作品《党支部吹起奋斗前进的集结号》原文如下:

 

党支部吹起奋斗前进的集结号

 

      2011年9月1日,91金融成立,并入驻北京西城科技园。2018年1月1日,91金融宣布集团化,正式成立91科技集团。

 

      “当初入驻园区填表格,党组织有人问我要不要成立党小组,我毫不犹豫地回答:要!但是,由于公司当时公司党员人数不足,没有资格成立。”——如今, 91科技集团党支部书记、董事长许泽玮每次回忆起当时场景依旧历历在目,感慨万千。于是公司人事在招聘过程中,优先选用党员应聘者,使9金融内部党员人数逐渐增加。2014年9月30日,91金融成立党支部,党员人数达到了10名,成为互联网金融行业首家成立党支部的企业。

 

      为做好党建工作,企业每月开展一次“党日活动”“民主生活会”,参观抗战纪念馆等主题党日活动;“我们成立了11个兴趣爱好俱乐部,把思想政治教育有效植入员工爱好之中。比如组织‘早起俱乐部’的员工观看天安门广场升旗仪式,参观国家博物馆,激发他们的爱国热情和民族自豪感。”许泽玮介绍说,针对互联网时代年轻人碎片化的阅读习惯,企业开通了线上微党课平台,设立“91金融党支部”微信公众号,及时发布党中央重要文件和习近平总书记系列重要讲话,以提升党员的政治素质。这些活动有效激发了公司员工的争创活力,公司面貌焕然一新,内部凝聚力和队伍战斗力不断增强。如今几年过去了,公司党员队伍发展到42人,党的组织生活把他们紧紧凝聚在一起,充分激发党员骨干发挥模范带头作用。42名党员都设立了党员先锋岗,亮明身份,让党旗飘在工位上、让党徽戴在胸牌上、让党员标准立在办公桌上。在公司发展过程中,党员们以身作则,成为各部门的业务骨干。

 

      党组织的发展不仅为企业发展带来了政治引领和先进文化,同时为企业解决管理难题,通过建立“学习型组织”和党员生活会等线下学习基地,把党的“前进”精神与“红色”文化相结合,抓党建,建工会,促团建,形成“三位一体”独特的非公企业文化,使得企业员工思路更清晰、思想更统一、工作目标更明确。企业重大项目决定依靠党和国家的方针政策作为根本依据,代表内地青年赴香港分享创业故事、参加庆祝中国共产党成立95周年大会等一系列重大国家活动,企业当家人在认真学习,深刻领会,全面把握党的精神过程中,不断调整思路,明确发展新定位,找到改革发展的新机遇。党建工作也为企业提升了形象、赢得了好评,获得了社会公信力,为企业积累了看不见的社会资源。

 

      每月一期的“党日活动”党课教育,党支部书记许泽玮都会向新党员和企业新员工分享这段党建经历,不断让共产党人的精神在这群互联网企业奋斗的年轻人心中留下深刻的烙印,党支部吹起的前进奋斗的“集结号”也会越来越响亮。